| Über mich

Veränderung beginnt mit Vertrauen – ganz besonders mit dem Vertrauen in uns selbst. Denn, was uns bewusst wird, was wir einsehen, muss integriert werden, damit Veränderung dauerhaft ist. Deshalb lege ich Wert darauf, gemeinsam Prozesse sorgfältig zu entwickeln, achtsam zu begleiten und die neu erkannten Möglichkeiten, zum Handeln, gemeinsam zu reflektieren.

Bewusstwerdung, Einsicht IntegrationZuerst Bewusstwerdeung, dann Einsicht, dann Integration

Dipl. Ing. Thomas Schmidt

13 Jahre Erfahrung im Bereich Marketing, als Produkt-Manager.

Seit dem Jahr 2000 selbständiger Coach, Berater für Kommunikation, Konfliktklärung und Dialog im Team.

Ausbildungen:

  • NLP Practitioner-Master
  • Systemisches Coaching
  • Leadership-Ausbildung
  • Management Trainer Ausbildung
  • Ausbildung in Prozessen der Gemeinschaftsbildung
  • Prozessmanager für Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung
  • Planspiel‐ Trainerzertifizierung der SchirrmacherGroup und YouCcom „Konflikt-Management-Planspiel"

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